各二级学院：
根据《泰山学院新入职教师跟班助教工作实施办法（试行）》（附件1）要求，2022年上半年新入职教师和2021年延期考核的助教教师共计7人（附件2）实行跟班助教工作制度，现对考核工作安排如下：
一、考核程序及要求
1.考核工作由教学质量监控中心（教师教学发展中心）与二级学院共同组织实施。二级学院根据新入职教师所从事的学科专业教学特点，明确助教工作考核的内容和要求。
2.参加考核的助教教师，向学院提交以下材料：
（1）《泰山学院新入职教师跟班助教工作考核表》电子版及两份纸质版；
（2）跟班助教工作期间承担的课程完整教案及课程教案章节目录、听课记录、辅导答疑记录、助教工作相关记录（至少两周一次）、学期总结（每学期一次）等材料。
3.助教导师向学院提交指导记录、听课记录等材料，并根据助教的平时工作表现及递交的材料给出评价意见。
4.二级学院对青年教师跟班助教工作做出评价，并将上述考核材料报送教学质量监控中心（教师教学发展中心）。
5.教学质量监控中心（教师教学发展中心）组织考核小组，对7位新入职教师进行集中听课、审阅考核材料，并结合学校开展的系列培训、讲座及教师教学发展平台学习情况，对跟班助教工作情况进行综合评价。
6.不能按时参加考核的助教，应提前提出申请，学院审核后，报送教学质量监控中心（教师教学发展中心）。无故不参加考核者，作考核不通过计。
二、考核时间安排
1.2023年3月7日前，助教及助教导师向学院/研究院提交所有考核材料。
2.2023年3月10日前，各学院将《泰山学院新入职教师跟班助教工作考核表》（签字盖章）、助教及导师的全部考核材料报送至成教楼C2011房间，电子版发送至tsu5686@126.com。考核工作结束后，除一份《泰山学院新入职教师跟班助教工作考核表》外，其它纸质版考核材料退回学院存档。
3.2023年3月14日前，考核小组进行集中听课，现场从助教课程教案抽取一个节段进行讲授，时长20分钟。
联系人：孙秀娟，6715686。
附件：
1．泰山学院新入职教师跟班助教工作实施办法（试行）（泰院政发〔2020〕39号）
2．泰山学院2022年上半年新入职教师跟班助教名单
3．泰山学院新入职教师跟班助教工作考核表
4．课程教案章节目录模板
5. 教案模板
6. 辅导答疑记录模板
7. 助教工作相关记录模板
8. 指导记录模板
9. 泰山学院2022年跟班助教工作考核材料提交清单
教学质量监控中心（教师教学发展中心）
2023年3月2日